Nhân ngày Thầy thuốc Việt Nam 27/02, phóng viên (PV) Báo Long An có cuộc trò chuyện cùng Giám đốc Sở Y tế - bác sĩ (BS) CKII Huỳnh Minh Phúc về những kết quả đã đạt trong năm 2020 và những định hướng sắp tới trong năm 2021 của ngành Y tế.
- PV: Thưa ông, xin ông cho biết một số kết quả nổi bật của ngành Y tế Long An trong năm 2020?
- BS Huỳnh Minh Phúc: Năm 2020, nhìn chung, các hoạt động trọng tâm của ngành Y tế đều hoàn thành tốt chỉ tiêu được giao, thực hiện nhiệm vụ bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân, góp phần bảo đảm an sinh xã hội. Cụ thể, trong năm qua, hầu hết chỉ tiêu đều đạt gồm: Tăng dân số tự nhiên 0,573% (chỉ tiêu <0,7%); Số BS trên vạn dân: 8 BS (chỉ tiêu là 8 BS); suy dinh dưỡng trẻ em <5 tuổi (cân nặng/tuổi) 7,8% (chỉ tiêu <9%); xã đạt Bộ tiêu chí quốc gia về y tế đạt 95% (chỉ tiêu 95%).
PV: Ngành Y tế Long An có những nỗ lực gì để làm tốt công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19, bảo vệ sức khỏe nhân dân, thưa ông?
- BS Huỳnh Minh Phúc: Hưởng ứng lời kêu gọi của Tổng Bí thư, các văn bản chỉ đạo của Trung ương, của tỉnh, ngay khi có dịch bệnh, Sở ban hành Quyết định thành lập tổ công tác chịu trách nhiệm về chuyên môn và hậu cần. Trung tâm Kiểm soát bệnh tật và trung tâm y tế (TTYT) huyện, thị xã, thành phố thành lập đội phản ứng nhanh phòng, chống dịch; giám sát chặt chẽ người từ vùng dịch về địa phương; khám sàng lọc, cách ly, xử lý dịch; thành lập đội cơ động phản ứng nhanh gồm Sở Y tế, Trung tâm Kiểm soát bệnh tật và 4 bệnh viện (BV) hạng II của tỉnh.
Ngay từ những ngày đầu xảy ra dịch, ngành Y tế cung cấp số điện thoại đường dây nóng các BV, TTYT trên các phương tiện thông tin đại chúng; bố trí nhân lực tư vấn chuyên môn khi các ngành có nhu cầu.
Ngành còn thực hiện nghiêm Công điện 1891/CĐ-BCĐQG, ngày 06/4/2020 của Ban Chỉ đạo Quốc gia về việc tiếp tục tăng cường và kiểm soát lây nhiễm Covid-19 trong cơ sở khám, chữa bệnh (KCB), bảo đảm đúng quy trình tại các cơ sở KCB về phân luồng người bệnh, khai thác yếu tố dịch tễ; trang bị phương tiện bảo hộ cho nhân viên y tế và các lực lượng tham gia phòng, chống dịch.
Đồng thời, phân công 4 BV hạng II gồm BV Đa khoa Long An, BV Đa khoa khu vực: Hậu Nghĩa, Cần Giuộc và Đồng Tháp Mười tổ chức điều trị bệnh và cách ly đúng quy định.
- PV: Trong giai đoạn mới, ngành có những biện pháp gì để nâng cao hiệu quả phòng, chống dịch trên địa bàn tỉnh
- BS Huỳnh Minh Phúc: Bước qua giai đoạn mới, tình hình dịch bệnh Covid-19 còn diễn biến phức tạp, UBND tỉnh, Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch Covid-19 có chỉ đạo xử lý, triển khai thực hiện kịp thời đối với từng vấn đề phát sinh trên địa bàn tỉnh; đặc biệt là quản lý xuất, nhập cảnh, công tác tiếp nhận, cách ly tập trung; quản lý, theo dõi, giám sát y tế đối với người nước ngoài trên địa bàn tỉnh. Theo đó, công tác cách ly tại nhà và tập trung được thực hiện thường xuyên. Tỉnh triển khai các khu cách ly tập trung, cơ sở lưu trú có trả phí dùng để cách ly chuyên gia theo quy định của Ban Chỉ đạo Quốc gia phòng, chống dịch Covid-19 và Bộ Y tế. Các BV sẵn sàng tiếp nhận điều trị, đang thực hiện phân luồng, sàng lọc và tổ chức cách ly ngay.
Ngoài những chức năng theo quy định, các BV hạng II thu dung và điều trị đối với bệnh nhân Covid-19. Riêng BV Đa khoa Long An đang thực hiện lấy mẫu, xét nghiệm Covid-19 đối với người nghi nhiễm và tất cả người được cách ly tập trung, bảo đảm sàng lọc kỹ, kịp thời, tránh lây lan ra cộng đồng.
Sở Y tế rà soát cơ sở có khả năng tiến hành xét nghiệm sàng lọc SARS-CoV-2 để mở rộng xét nghiệm trên địa bàn tỉnh, giảm áp lực cho BV Đa khoa Long An.
- PV: Xin ông thông tin rõ hơn về một số khó khăn trong thực hiện nhiệm vụ năm 2020 và giải pháp để khắc phục trong năm 2021 là gì, thưa ông
- BS Huỳnh Minh Phúc: Chất lượng dịch vụ KCB tại các cơ sở y tế đôi lúc chưa đáp ứng nhu cầu của người dân; còn tình trạng quá tải ở BV Đa khoa tỉnh. Công tác kiểm soát nhiễm khuẩn, quản lý chất thải có lúc, có nơi còn hạn chế trong phân loại rác tại nguồn, tiệt khuẩn, khử khuẩn, biện pháp xử lý chất thải y tế theo quy định.
Nguyên nhân một số hạn chế trên là do nguồn nhân lực y tế chưa bảo đảm đủ số lượng, cơ cấu trình độ, thiếu cán bộ có kinh nghiệm, có trình độ chuyên khoa, chuyên sâu; trong khi đó, nhu cầu KCB ngày càng tăng, cơ cấu bệnh tật thay đổi, các bệnh dịch mới xuất hiện. Từ đó, ảnh hưởng đến chăm sóc sức khỏe nhân dân trong tình hình mới.
Năm 2021 và những năm tiếp theo phải giải quyết được bài toán về nguồn nhân lực. Đó là mấu chốt của tất cả vấn đề triển vọng và tương lai của ngành Y tế tỉnh nhà.
- PV: Những nhiệm vụ được đặt ra trong năm 2021 của ngành Y tế là gì, thưa ông?
- BS Huỳnh Minh Phúc: Năm 2021, ngành Y tế đặt ra mục tiêu xây dựng hệ thống y tế bảo đảm chất lượng, hiệu quả theo phương châm phòng bệnh hơn chữa bệnh; hướng tới thực hiện bao phủ chăm sóc sức khỏe và bảo hiểm y tế toàn dân; mọi người dân đều được quản lý, chăm sóc sức khỏe; được bảo đảm bình đẳng về quyền và nghĩa vụ trong tham gia bảo hiểm y tế và thụ hưởng các dịch vụ y tế.
Đồng thời, duy trì hiệu quả mức sinh thay thế, phấn đấu số con trung bình mỗi cặp vợ chồng trong độ tuổi sinh đẻ ở mức 2 con; nâng cao chất lượng dân số, góp phần phát triển KT-XH.
Ngành Y tế nỗ lực nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh, khắc phục tình trạng quá tải bệnh viện; phát triển mạng lưới bệnh viện vệ tinh
Đặc biệt, nhiệm vụ trọng tâm là tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân. Triển khai thực hiện hiệu quả các chương trình mục tiêu y tế, dân số; kiểm soát an toàn thực phẩm; đẩy mạnh xã hội hóa, đa dạng hóa các loại hình chăm sóc sức khỏe cho nhân dân. Nâng cao năng lực phòng, chống dịch bệnh gắn với đổi mới y tế cơ sở. Tăng cường và nâng cao hiệu quả công tác phòng, chống dịch bệnh, không để dịch bệnh lớn xảy ra; ứng phó kịp thời với các tình huống khẩn cấp; đẩy mạnh công tác phòng, chống HIV/AIDS.
Bên cạnh đó, ngành thực hiện nghiêm các văn bản chỉ đạo của Trung ương và của tỉnh về công tác phòng, chống dịch Covid-19, đồng thời bảo đảm phát triển kinh tế theo mục tiêu kép. Rà soát và kiện toàn ban chỉ đạo, thực hiện nghiêm văn bản chỉ đạo của các cấp, xem xét triển khai Nghị định 117/NĐ-CP điều chỉnh mức xử phạt việc quy định đeo khẩu trang nơi công cộng.
Ngoài ra, ngành nỗ lực nâng cao chất lượng KCB, khắc phục tình trạng quá tải BV; phát triển mạng lưới BV vệ tinh; tăng cường luân phiên cán bộ y tế, chuyển giao kỹ thuật cho tuyến dưới theo Kế hoạch chỉ đạo tuyến, chuyển giao kỹ thuật, luân phiên cán bộ và Đề án 1816 hàng năm.
Đẩy mạnh phát triển ngành dược và thiết bị y tế. Đổi mới đào tạo nhân lực y tế: Xây dựng kế hoạch đào tạo nguồn nhân lực giai đoạn 2021-2025 phù hợp với tình hình mới. Chú trọng ứng dụng công nghệ thông tin trong lĩnh vực y tế, triển khai hồ sơ sức khỏe điện tử, bệnh án điện tử,... để tiến tới mọi người dân đều được theo dõi, quản lý sức khỏe, khám và chăm sóc sức khỏe liên thông toàn quốc được thuận lợi.
- PV: Xin cảm ơn ông!
Phạm Ngân(thực hiện)
